A TWRT coloca as pessoas no centro das decisões.
Está no nosso DNA
fomentar a diversidade de talentos na organização, possibilitando a todos e todas autonomia para tocar projetos que impactam positivamente o nosso negócio.

Seguimos empenhados em construir times ainda mais plurais, impulsionando o desenvolvimento de novos talentos com diferentes histórias e habilidades e sabemos que pessoas e cultura são parte integrante do sucesso da nossa empresa, por isso o perfil da pessoa estagiária será baseado nos valores LIFE (liderança, integridade, flexibilidade e eficiência) – que nos fornecem orientação para o nosso trabalho diário, buscando soluções para os principais desafios de nosso tempo.

Temos um plano de desenvolvimento que conta com mentoria para cada indivíduo, além de atividades e treinamento específicos para trabalhar diferentes habilidades. Temos o compromisso de cuidar das nossas pessoas, por isso prezamos pelo bem-estar de cada um, com um ambiente de trabalho seguro e saudável.

Você terá várias oportunidades para explorar seus interesses, expandir sua rede pessoal e profissional e desenvolver habilidades fundamentais para sua carreira.

Etapas do Processo Seletivo

Inscrições

Período: Janeiro a Fevereiro de 2024

Esse é o primeiro passo para se tornar uma Pessoa Estagiária da Tetê.

Abriremos a vaga e estaremos aguardando ansiosos pela sua inscrição, se atente ao prazo para concluir o cadastro. Não se esqueça de preencher todas as etapas obrigatórias e realizar a etapa de teste, ok? Atualize dados como e-mail e telefone para que possamos entrar em contato com você nas próximas etapas. Candidatos com esses dados inválidos serão desclassificados!

Avaliações Online

( Teste de Inglês, Comportamentais) e Dinâmicas com a área de Gente

Nessa etapa nós recrutadores já selecionamos os perfis para a etapa online após a validação dos testes online. Levaremos em consideração o nosso cronograma, por isso se você se inscrever após a nossa triagem final, podemos não selecionar você nas primeiras turmas. Então corre para se candidatar o quanto antes, se atentando aos requisitos mínimos. Enviaremos por e-mail as informações da dinâmica para os candidatos se preparem para a entrevista online.

Encontro com as Lideranças

Período: Fevereiro a Março de 2024

Gostamos do seu perfil e queremos que os gestores conheçam as pessoas que acreditamos ter o #JeitoDeSer. Esse encontro será individual (presencial ou remoto), então se prepare para falar mais sobre você suas expectativas conosco.

Processo Admissional e Início

Período: Março de 2024

Esse é o momento mais esperado por qualquer candidato…

PARABÉNS VOCÊ FOI APROVADO(A). Enviaremos um e-mail de formalização para os aprovados, para dar andamento na admissão. Finalizando todo o processo admissional na data estabelecida internamente, você inicia conosco e dá o primeiro passo para uma carreira de sucesso no nosso time!

Sobre nossa Cultura

Você vai descobrir que “ser da Tetê” significa estar rodeado de pessoas colaborativas, criativas, dinâmicas, curiosas, cheias de energia para fazer acontecer e que respeitam a diversidade. Tenha a chance de trabalhar diariamente na sua versão mais autêntica, com leveza e felicidade.

Adotamos um modelo de trabalho híbrido, onde as pessoas trabalham dois dias em home office e 3 dias no escritório. Ah, e no escritório rolam várias ações que promovem a cultura divertida e colaborativa da empresa. Temos certeza que você vai adorar viver isso de perto.

Aqui você vai encontrar um dia a dia cheio de desafios! Vivemos uma cultura muito forte de aprendizado colocando a mão na massa, o que faz com que você cresça rapidamente. Além do conhecimento adquirido na rotina, nossas pessoas também têm acesso a iniciativas de aprendizado. Aqui sua evolução é constante!

Trabalhamos no modo turbo: aprendendo rápido e colocando as ideias pra rodar. A rotina é muito dinâmica, trazendo novidades e construindo uma jornada profissional muito rica e sempre em movimento. Aqui você tem voz para questionar, propor e contribuir para a transformação da nossa empresa;

Também estamos comprometidos em promover a diversidade, inclusão e a igualdade de oportunidades.Promover a diversidade e a inclusão no local de trabalho é uma iniciativa de extrema importância para o grupo TW. Temos a convicção de que pessoas com perspectivas diferentes podem nos ajudar a alcançar nossos objetivos estratégicos.